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一、公司信息

　　深圳(zhen)市志澤科技(ji)有限公司成(cheng)立于(yu)2010年，是一(yi)家專業(ye)致(zhi)力于(yu)開(kai)發(fa)生產手(shou)機電腦周邊3C數碼配件產品(pin)(pin)的生產廠家，主要生產數據線(xian)、音頻線(xian)、耳機線(xian)、移(yi)動電源及充(chong)電類產品(pin)(pin)，屬于(yu)內資企業(ye)，公司總廠位于(yu)深圳(zhen)市龍華區大浪街道，環境優美，交(jiao)通便利，總占地面積10000平方米。

二、項目背景

　　1、業務(wu)特點(dian)為少量(liang)多樣，導致(zhi)內部響應速度慢，團隊應急救火多；

　　2、生(sheng)產(chan)效率低，人均產(chan)值低；

　　3、產線與現有的訂(ding)單(dan)結構(gou)不匹(pi)配；

　　4、交(jiao)付周期長、生產周期長；

　　5、班組長流失(shi)大、能力(li)跟不上；

　　6、換(huan)線頻繁，異常頻繁發生

三、項目實施過程

　　1-車(che)間(jian)LAYOUT布(bu)局優(you)化；

　　2-車間產(chan)線設計優(you)化（根據不同(tong)的(de)產(chan)品(pin)特(te)點和訂單結構設計不同(tong)的(de)產(chan)線）；

　　3-工作臺設計(ji)、標準化；

　　4-成套供應物料模式(shi)導入(ru)；

　　5-SMED快速換(huan)線換(huan)模導(dao)入(ru)；

　　6-線平衡改善；

　　7-標(biao)準(zhun)工時、標(biao)準(zhun)產(chan)能(neng)導入；

　　8-動(dong)作(zuo)分(fen)析和動(dong)作(zuo)改善導入(ru)；

　　9-基層(ceng)班(ban)組長培養模(mo)式導入；

　　10-目(mu)標激勵方式導入。

四、項目實施成效

　　無形價值：

　　1、培養(yang)了一批(pi)中層管理干部；

　　2、 打(da)造了(le)精益(yi)班(ban)組(zu)團隊，使公司(si)的基層管(guan)理(li)隊伍(wu)更夯實；

　　3、構(gou)建了(le)目標激(ji)勵方(fang)式，沉(chen)淀了(le)一套模式 ；

　　4、沉淀了(le)一個結合公司(si)業務特點的生產運營模式(shi)。

　　有形價值：

　　1、 一車間人(ren)均產(chan)值提升100%；

　　2、   二車間人(ren)均產值提(ti)升85.4%；

　　3、   三車間(jian)人(ren)均產值提升64.7%；